Nous avons créé YoupiJobs avec l’objectif de pallier les obstacles que nous avons rencontrés lors du processus de recrutement.
Décrocher un poste, c’est souvent complexe. Lors de notre cursus étudiant, chacun d’entre nous postulé à plus de 100 offres à chaque session d’emploi, investissant beaucoup de temps à identifier des offres adaptées à nos compétences, entrant manuellement les métaphores standards sur chaque candidature. Nous essayions de gérer tout cela à l’aide de tableurs.
En explorant une multitude de portails de recherche d’emploi, une chose Essayez le produit est devenue évidente : il n’existe pas de solution idéale.
Nous avons donc décidé d’laisser nos parcours académiques respectifs pour mettre au point un outil innovant pensé pour fluidifier le processus de recherche d’emploi.
Notre plateforme repose sur un assistant tout-en-un dans la quête d’opportunités professionnelles, vous aidant à chaque étape du cheminement, de la sélection intelligente de postes à la réponse express, en passant par le suivi efficace.
Notre impact
Actuellement, plus de deux millions de candidatures ont transité via notre plateforme, et des milliers d’utilisateurs ont accédé à le job parfait, épargnant collectivement plus de 200 000 heures de travail – et ce n’est qu’un début.
La vie privée, notre priorité
Au fond, nous n’oublions pas d’où nous venons. Initialement, des passionnés du web, devenus porteurs de projets. Le respect de vos données nous tient à cœur, et nous pensons sincèrement que vous méritez une transparence totale.
Notre objectif chez notre entreprise est de faciliter votre recrutement. Nous savons que proposer une solution unique pour les chercheurs d’emploi va optimiser la réception des offres et accélérer les intégrations pour les sociétés.
Notre solution exploite vos informations personnelles pour vous offrir des recommandations sur mesure, simplifier vos envois de CV et faciliter des interactions avec des employeurs pertinents. Cependant, jamais nous ne partageons à des partenaires extérieurs.
En somme, nous privilégions la clarté et ouverts sur les informations utilisées et leurs applications. Vous resterez maître de vos choix pour valider si cela vous convient.
Changeons la donne dans le monde de l’emploi pour tous.
Yohan E
Fondateur associé
Marie A
Fondatrice associée